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物流公司行政总监岗位操作流程

发布时间:2017年09月20日 来源:星远物流 点击:

东莞物流公司行政总监岗位操作流程:

一、东莞物流公司职责范围

(1)拟定和实施员工后勤服务工作,处理企业中的违法乱纪、违反企业规章制度、泄露企业机密等破坏企业安定的事件。

(2)合理调整内部人员,形成一个科学的、有层次的人员结构,协调物流服务各部门的关系,使各部门的整体结构合理化、系统化。

(3)拟定修改员工编制和员工福利方案,并严格按规定实施。

(4)组织和实施办公自动化工作,使办公省时、省力、节约费用。

(5)制定部门员工教育、培训计划,培养、训练管理人员,为企业发展储备人才。

物流公司行政总监岗位操作流程

二、东莞物流公司操作流程

(1)根据工作说明书,制定本部n岗位责任和工作标准,并呈请总经理批准。

(2)负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

(3)负责行政后勤、保卫工作管理制度的拟定、检查、监督和执行。根据物流业务运作中出现的实际情况,协调物流各部门关系。

(4)根据《人力资源部培训制度》,制订企业员工教育、培训计划,培养、训练企业管理人员,为企业发展储备管理人才。

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